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    关于永青

    永青简介

    上海永青劳务服务有限公司成立于 2008 年 6 月 27 日,注册 资本人民币壹仟伍佰万元。近三年年交税收3000万以上、年产值突破10亿,年安排建筑工人5000个以上。是上海青浦地区最早、具有代表性的专业人力资源服务单位和建筑施工的独立法人公司。13年来,永青已为国内企业提供专业劳务外包、劳务派遣,从事人才招聘推荐、人才信息咨询和建筑劳务分包,建筑工程等服务,至今与沪(浙苏皖)等多家企事业机构建立了长期、稳定的合作关系。公司通过劳务引进、输出,形成“长期劳务外包、 短期劳务服务、固定劳务合作、临时劳务推荐”等模式,把技能型人员组织起来,进行有组织的集体劳务外包,凭借严谨的管理和到位的服务工作作风,深受用工单位及劳务人员的信任和好评。至今已与中建三局、中建四局、中设建工集团、宝冶集团、上海市建工集团、同济建设以及青浦区的水务、建委、文广、规土、市场监督、环卫、邮政等一百多家国企事业单位、大型外企、民营企业客户建立了良好的关系。 服务支持长三角一体化战略、进博会和乡村振兴等国家战略、竭诚为上海青浦等地方政府实事工程添砖加瓦,始终是“永青人”的使命和担当。更是“永青战略”的企业宗旨。全力打造“品牌、品质、品味”工程、严格遵守“生产安全、生态绿色、生活便捷”的“三生三品”企业精神,始终奉行“高调做事、低调做人”的处事之道,“建筑人永远最年青、永青人始终在路上!”

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    公司成立

    13

    现服务客户

    200

    公司员工

    100

    派遣员工

    25000

    劳务派遣

    人才派遣是一种新型的用人机制.以《劳动合同法》和其它相关 法规为依据,用人单位根据用工单位的需 要,为其选择合适的人,将其派遣到用工单位工作

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    人事代理

    现在对于企业而言,有一种很省心的人事管理方法,就是把人事管理的部分或全部工作外包...现在对于企业而言,有一种很省心的人事管理方法,就是把认识管理的部分或全部工作外包给一

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    劳务外包

    企业根据自身利益的需要,将公司内部人事工作中的某一项或某几项事务性工作外包出去交给更专业的人力资源公司操作,从而达到降低企业人力成本

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